权合一；第三，在企业职工权益保障上，可以做出一些让步，由政府来承担部分不适合新企业发展的职工后路问题，……”
沙正阳知道自己这番建议可以说会引来相当大的争议甚至是攻讦，但他必须要提出来。
一家本身还有数百万净资产的企业，涉及到数千职工，还没有到山穷水尽的地步，你就要打算彻底丢手，甚至还要政府主动来承担一些或许可以让接盘者来负责的负担，你这就是在出卖国有权益，就是在导致国有资产流失。
这些质疑、攻讦和反对沙正阳甚至都可以想象得到，可如果不解决这些问题，谁会来自陷泥潭？
这道题不好做。
哪怕林春鸣和钟广标已经有了足够的心理准备，但听到沙正阳的这番建议之后，仍然心里都是一颤。
第一点主辅分离相对简单，像三线军工企业办社会这一块交给地方上，也是确定了的原则，但是这是中央和省里有财政补贴，连续三到五年的资金补助过渡，最后才是由市里全面接手，现在这市属企业的辅业要交给市里，那也就意味着市里要自己承担一切，这一块的压力也不小。
第二点就更棘手了，政府彻底退出，意味着这一家国企性质彻底发生改变，之前考虑的是政府仍然持有部分股权，但交出经营权，但这种想法容易遭人猜忌，经营者一旦达到了预期目的，企业效益转好，政府会不会改变主意收回经营权？管理层的利益如何得到保证？这是一个不可调和的难题。
第
第三卷 第一百一十六节 意料之中,算无遗策(2/5)