“总体的原则是，部门之间进行‘轮岗’，部门内部同时进行‘轮岗’。”
“以后呢，我们每三年会轮岗一次。”
“现在开始宣读人事任命文件吧！”
金永成说完，看了看分管人事的副总裁，也就是张小北他赵哥。
张小北心里想，金总裁啊，你要说别人不在预料之中我还信，要说您老人家都没预料到，怕是不会吧。
这个招儿应该就是您老人家想出来，然后跟刘向波合计的吧。
就是要打大家一个措手不及。
……
赵副总裁拿出文件：“现在，我宣读一下关于高层管理人员的任命方案。”
“《对于金永成等同志任免职的通知》。”
“经2007年1月18日第一届第五次董事局会议研究，决定聘任金永成同志为金盛集团总裁，主管全面工作。”
“赵建军同志为金盛集团副总裁，主管安全工作。”
“李杰同志为金盛集团副总裁，分管生产工作。”
“赵乐国同志为金盛集团副总裁，分管人事行政工作，同时兼任董事会秘书”
“金永利同志为金盛集团副总裁，分管销售工作，同时不再兼任销售分公司总经理。”
……
最后一句是，金盛集团董事局加年月日。
对于高层管理人员，张小北关心的就那么几个，金永成、赵乐国、金永利自然是不用多说
第241章 意外的人事“轮岗”(3/5)