俗人回档

说，不久前，他公司一个莫斯科项目招人，四个岗位，没有通过任何付费招聘渠道，仅仅两周，人力资源部门就收到两百多份简历，初轮面试后，发现应聘人员素质之高超出预期。”

    停顿了一下，沈雅安郑重地说：“有道集团想从中国的有道做成世界的有道，需要建立一个包容性的制度，以大胸怀，让全世界的人才都为我所用。”