售并不理想，但赞比亚方面认为，市场价格低迷只是短期的，按照现行价格计算，这有失公允。
双方就此，展开了为期一周的谈判。
但最终却没有谈下一个双方都满意的价格。
而在劳工使用方面，奇卢巴政府也非常不满。
根据赞比亚独立后的法律规定。
任何外资在赞比亚进行投资，都必须按照本国法律以及劳工部门对工人的保护权益。
从其他国家地区招募一名雇工，就必须从赞比亚本土招募相应比例的工人。
这个比例，具体看是从哪个国家招募雇工。
欧美国家的比例，为一比三。
全球劳工输出最大的华国，则为一比八。
也正是这个原因，让双方的谈判陷入了僵局。
第一矿业集团表示。
华国工人是全球工作效率最高的工人，如今全球铜市场价格低迷，从生产成本上考虑，第一矿业集团希望从华国招募劳工入境。
但赞比亚政府规定的一比八劳工招募比例，将会让企业无法负担。
第一矿业集团公司的代表认为。
赞比亚本土雇工不服管教，除了工作态度散漫外，还会经常寻衅滋事，甚至常有盗窃矿上电缆线以及设备偷卖的情况。
如果赞比亚本土雇工比例过大，不利于第一矿业集团的发展和管理。
所以第一矿业集团希望降低这些劳工比例。
第十八章 落幕(3/10)